
Nie da się zaoszczędzić na składkach
Podstawą wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne musi być taka sama kwota dla wszystkich składek - wyjaśnił ZUS w indywidualnej interpretacji.
Pracowniczka zatrudniona na podstawie umowy o pracę w kwietniu 2025 r. przekroczyła roczny limit trzydziestokrotności podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Również w kwietniu kobieta rozpoczęła prowadzenie jednoosobowej działalności gospodarczej. W związku z przekroczeniem limitu nie opłaca składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Chce natomiast dobrowolnie opłacać składkę na ubezpieczenie chorobowe w maksymalnej wysokości, a więc od 250% prognozowanego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. Kobieta jest zdania, że nie będzie to przeszkodą w opłacaniu składek na ubezpieczenie wypadkowe oraz na Fundusz Pracy (FP) od minimalnej podstawy, równej 60% minimalnego wynagrodzenia. Aby to potwierdzić, wystąpiła do ZUS o indywidualną interpretację.
Pobierz lub wypełnij w programie druki ZUS
Sprawdź listę druków ZUS, które wygodnie wypełnisz w naszym programie, bądź pobierz ich wzory w formacie PDF.
Sprawdź druki-formularze ZUS
Różne składki, ta sama podstawa
W interpretacji ZUS wyjaśnił, że osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą podlegają obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnym i rentowym - z zastrzeżeniem, że roczna podstawa wymiaru składek nie może być wyższa od kwoty odpowiadającej trzydziestokrotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej na dany rok kalendarzowy. Po przekroczeniu tej kwoty płatnik jest zobowiązany przestać naliczać i pobierać składki. Podstawą wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe i wypadkowe jest podstawa składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe - jednak w ich przypadku nie stosuje się ograniczenia kwotowego.
Następnie ZUS podkreślił, że podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne jest taka sama dla wszystkich składek, czyli składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe, wypadkowe i dobrowolne chorobowe. Ponieważ autorka wniosku przekroczyła roczną podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, konsekwencją podwyższenia wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe do 250% przeciętnego wynagrodzenia będzie konieczność opłacania składki na ubezpieczenie wypadkowe od tej samej podstawy. Dodatkowo, zgodnie z przepisem art. 259 ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia, ta sama kwota będzie podstawą naliczania składek na Fundusz Pracy.
Darmowa pomoc w znalezieniu pracy jest obciążona składkami
Źródło: decyzja ZUS Oddział w Gdańsku 341/2025 (DI/100000/43/576/2025)